Работа как внутренняя игра. Раскрытие личного потенциала
| Жанр | зарубежная деловая литература |
|---|---|
| Текст читает | Александр Аравушкин |
| Издатель | Манн, Иванов и Фербер (МИФ) |
| ISBN | 9785001008972 |
| Литрес ISBN | 978-5-04-200723-1 |
| Теги | зарубежная деловая литература личная эффективность зарубежная психология саморазвитие / личностный рост |
Прослушайте отрывок аудиокниги Работа как внутренняя игра. Раскрытие личного потенциала:
В книге рассказывается о том, как без титанических усилий и самопринуждения добиваться высоких результатов в работе, получая от этого удовольствие; как преодолеть скуку, связанную с рутиной, объективно оценивать свои перспективы и правильно отдыхать. Тимоти Голви – автор ставших бестселлерами книг из серии «Внутренняя игра» и создатель корпорации Inner Game, которая применяет принципы и методы «внутренней игры» для развития мастерства у групп и отдельных людей. Он читает лекции по всему миру, проводит групповые тренинги и семинары как коуч-консультант. Обучал сотрудников таких компаний, как AT&T, Coca-Cola, IBM и Apple.
Похожие аудиокниги
Как гибнут великие и почему некоторые компании никогда не сдаются
Экономика впечатлений. Работа – это театр, а каждый бизнес – сцена
Действуй как лидер, думай как лидер
Мастерство жизни. Внутренняя динамика развития
Саммари на книгу «Максимум. Как достичь личного совершенства с помощью современных научных открытий». Андерс Эрикссон, Роберт Пул
Обзор книги Р. Мартина и А. Лафли «Игра на победу»
Бесконечная игра. В бизнесе побеждает тот, кто не участвует в гонке
Ключевые идеи книги: Сокрушая все! Как великие предприниматели растили свой бизнес и влияние, и как добиться такого же успеха. Гари Вайнерчук
Ключевые идеи книги: Действуй как лидер, думай как лидер. Эрминия Ибарра
Цель как проект. Как успешно решать любые задачи с помощью проектного подхода
Геймифицируй это. Как стимулировать клиентов к покупке, а сотрудников – к работе
Пять ходов вперед. От личного успеха к успеху в бизнесе